金秋时节，企业迎来揽才好时机。松山湖党建工作办公室精心策划，于10月24日、11月6日和11月13日，组织120家优质企业深入东莞理工学院、东莞职业技术学院、广东科技学院等高校，开展引才活动，为毕业生提供“毕业即就业”的机会，鼓励他们留莞、留“湖”发展。

本次系列招聘会共提供4000余个就业机会，现场达成初步就业意向的求职者达362人。现场人才热情高涨，企业也收获颇丰。为更好地服务求职者与用人单位，活动特设简历诊断区、职业指导区、直播带岗区等，详尽展示松山湖的经济发展态势、产业布局、人文环境以及松山湖科学城的规划与建设情况。

同时，现场还设有松山湖高新区政策咨询专区，全面介绍高新区在人才引进、就业创业、住房保障等方面的优惠政策，并提供专业的咨询服务。

广东科技学院招聘活动现场火爆，企业展位前排起长队，简历投递量显著。东莞市迪凯医疗招聘负责人表示，这是他们跟随松山湖党建工作办公室进行的第9站校园招聘。

“由于今年订单量增长，我们企业对储备人才及研发岗位需求大增。党建办精心挑选的高校与迪凯医疗的人才需求高度契合，且行程安排合理。”截至目前，迪凯医疗在几站招聘中共收到近400份优秀人才简历。

在东莞职业技术学院的招聘活动中，机械自动化专业的王同学对广东天域半导体股份有限公司的到来表示高度期待：“这是一家专注碳化硅外延的重点高新技术企业，我与HR聊了很多，还加了微信，积极展示了自己的成绩和能力，希望能顺利被录用。”

东莞理工的张同学则表示：“如今本科应届毕业生找工作不易，我一边复习考研，一边参加秋招，希望通过两手准备，为自己争取更多选择。”

今年，松山湖党建工作办公室紧密围绕新一代信息技术、机器人与智能装备制造、新材料、生物医药等松山湖主导产业方向，针对“4+5”优势产业集群的人才需求，精心挑选270家科研机构和重点企业，前往西安理工大学、武汉工业大学、桂林电子科技大学等高校，成功举办9场“高新区招才引智”校园招聘会，共提供9152个就业机会，吸引3.6万名人才参与，并与各高校建立良好合作关系。

接下来，2024年东莞松山湖硕博人才招聘会将于11月21日举办，进一步扩大松山湖高层次人才容量，招引更多硕博人才参与松山湖建设。